Vidéo. Expatriation à Chypre en 2026 : fiscalité, santé et démarches

S’expatrier à Chypre en 2026 attire de nombreux entrepreneurs, cadres, salariés internationaux et investisseurs. Résidence fiscale, régime fiscal des nouveaux résidents, statut non-dom, coût de la vie, système de santé et formalités administratives : l’île offre plusieurs avantages, mais une expatriation réussie nécessite de préparer soigneusement son installation.

La fiscalité chypriote a par ailleurs été profondément réformée en 2026. Le barème de l’impôt sur le revenu des personnes physiques a notamment été modifié et le seuil d’exonération porté à 22 000 € de revenu imposable.

Pour un résident français, une question essentielle doit toutefois être traitée avant le départ : comment perdre sa résidence fiscale française et devenir résident fiscal de Chypre ? Le simple fait de louer un logement ou de passer plusieurs mois sur l’île ne suffit pas nécessairement. En cas de conflit entre les législations française et chypriote, la convention fiscale entre la France et Chypre doit également être examinée.

À retenir : Chypre peut être fiscalement attractive, notamment pour certains profils à revenus élevés et les personnes éligibles au régime des nouveaux emplois, mais le choix de Chypre doit être étudié à la lumière de la situation personnelle, professionnelle et patrimoniale de chaque expatrié.

Comment devenir résident fiscal de Chypre en 2026 ?

La législation chypriote prévoit deux principales voies pour être considéré comme résident fiscal de Chypre : la règle des 183 jours et la règle des 60 jours. L’année fiscale correspond à l’année civile.

La règle des 183 jours

La première possibilité est relativement simple : il faut séjourner à Chypre pendant plus de 183 jours au cours de la même année civile.

Aucune condition supplémentaire liée à une activité professionnelle ou à la détention d’un logement à Chypre n’est nécessaire pour satisfaire cette règle.

La règle des 60 jours

La seconde possibilité permet, sous certaines conditions, de devenir résident fiscal chypriote avec seulement 60 jours de présence à Chypre au cours de l’année.

En 2026, il faut notamment :

• Séjourner à Chypre pendant au moins 60 jours au cours de l’année ;
• Ne pas résider dans un autre État pendant plus de 183 jours au cours de cette même année ;
• Exercer une activité professionnelle, une activité indépendante ou occuper un mandat de dirigeant dans une société résidente de Chypre, sous réserve des conditions prévues par la législation ;
• Conserver un logement permanent à Chypre, acheté ou loué.

Point important en 2026 : la condition selon laquelle le contribuable ne devait être résident fiscal d’aucun autre État a été supprimée à compter du 1er janvier 2026. Cela ne signifie toutefois pas qu’une personne peut automatiquement choisir Chypre comme résidence fiscale : lorsqu’il existe un conflit entre deux États, les règles conventionnelles doivent être analysées.

Résidence fiscale chypriote et résidence fiscale française : attention au cumul

C’est l’un des points les plus importants pour un expatrié français.

Le droit interne français peut continuer à considérer une personne comme domiciliée fiscalement en France si, par exemple, son foyer ou le centre de ses intérêts économiques y demeure. Si les deux pays revendiquent la résidence fiscale, la convention fiscale franco-chypriote prévoit des critères permettant de déterminer l’État de résidence conventionnelle, notamment le foyer d’habitation permanent et le centre des intérêts vitaux.

Il est donc déconseillé de raisonner uniquement en nombre de jours passés dans chaque pays.

Quelle fiscalité pour un expatrié à Chypre en 2026 ?

Le régime fiscal chypriote repose notamment sur un impôt progressif sur le revenu, auquel peuvent s’ajouter des cotisations sociales et des contributions au système de santé.

Depuis la réforme fiscale applicable à partir du 1er janvier 2026, les tranches d’impôt sur le revenu sont les suivantes :

Il s’agit d’un barème progressif : chaque taux s’applique uniquement à la fraction du revenu comprise dans la tranche correspondante.

Pour les revenus élevés, d’autres mécanismes fiscaux peuvent toutefois modifier sensiblement la charge fiscale effective, notamment les exonérations applicables à certains revenus et le régime des nouveaux emplois.

L’exonération de 50 % pour certains salariés expatriés

L’un des principaux dispositifs qui attirent les professionnels internationaux à Chypre est l’exonération de 50 % de la rémunération applicable, sous conditions, à certaines personnes exerçant un « premier emploi » à Chypre.

Depuis la réforme applicable aux emplois concernés à partir de 2023, le dispositif vise notamment les personnes qui n’ont pas été résidentes fiscales de Chypre pendant les 15 années fiscales consécutives précédant le début du premier emploi et dont la rémunération annuelle provenant de cet emploi dépasse 55 000 €.

L’exonération peut s’appliquer pendant une période pouvant atteindre 17 ans, sous réserve du respect des conditions légales.

Il ne faut donc pas présenter ce mécanisme comme une exonération automatique accordée à tout nouvel expatrié. L’éligibilité dépend notamment de l’historique de résidence, de la nature du premier emploi et du niveau de rémunération.

Exemple simplifié

Un salarié éligible percevant 100 000 € de rémunération annuelle ne doit pas être présenté comme étant imposé uniquement sur 50 000 € sans autre calcul : l’exonération et les différentes cotisations doivent être intégrées dans le calcul fiscal complet.

Pour un salarié international à hauts revenus, ce régime peut néanmoins constituer un avantage significatif.

Le statut non-dom à Chypre : un avantage fiscal important

Le régime non-dom, ou « non-domicilié », constitue un autre élément central de la fiscalité chypriote.

Un résident fiscal de Chypre qui n’est pas considéré comme domicilié à Chypre au sens des règles applicables à la Special Defence Contribution (SDC) peut bénéficier d’une exonération de cette contribution sur certaines catégories de revenus, notamment les dividendes et les intérêts.

Depuis 2026, le traitement fiscal des dividendes a notamment évolué : le taux de SDC applicable aux dividendes concernés est passé de 17 % à 5 % pour les bénéfices concernés à partir de 2026.

Qui peut être considéré comme non-dom ?

La notion de domicile fiscal chypriote ne doit pas être confondue avec celle de résidence fiscale.

Une personne qui n’a pas de domicile d’origine chypriote peut notamment être considérée comme non-domiciliée, sous réserve des règles applicables à sa situation.

Attention également à la règle dite des 17 années sur 20 : une personne ayant été résidente fiscale de Chypre pendant au moins 17 des 20 années précédant l’année fiscale concernée peut être réputée domiciliée à Chypre pour les besoins de la SDC.

Le statut non-dom doit donc être analysé sur le long terme et pas uniquement au moment de l’installation.

Dividendes, intérêts et revenus immobiliers : quelles règles en 2026 ?

La fiscalité des revenus passifs mérite une analyse distincte.

Pour les personnes qui sont à la fois résidentes fiscales et domiciliées à Chypre au sens de la SDC, certaines catégories de revenus peuvent être soumises à cette contribution.

À l’inverse, les personnes non domiciliées bénéficient, sous réserve des règles anti-abus, d’une exonération de SDC sur certaines catégories de revenus. Le traitement des revenus immobiliers a également été modifié par la réforme fiscale de 2026.

Pour un entrepreneur ou un investisseur, il est donc essentiel de distinguer :

• Les revenus professionnels ;
• Les dividendes ;
• Les intérêts ;
• Les revenus locatifs ;
• Les plus-values ;
• Les pensions ;
• Les revenus provenant de France ou d’un autre État.

La fiscalité applicable peut également dépendre de la convention fiscale entre Chypre et le pays d’origine du revenu.

Qu’en est-il des revenus et du patrimoine restant en France ?

S’expatrier à Chypre ne signifie pas nécessairement que toute imposition française disparaît.

Certains revenus de source française peuvent continuer à relever de la fiscalité française en application du droit interne et de la convention fiscale franco-chypriote.

C’est notamment un sujet important pour les personnes qui conservent :

• Un bien immobilier en France ;
• Des revenus locatifs français ;
• Certains placements financiers ;
• Des pensions ;
• Des participations dans des sociétés ;
• Un patrimoine immobilier important.

La convention fiscale franco-chypriote de 1981, modifiée par la convention multilatérale, doit être étudiée pour déterminer quel État peut imposer chaque catégorie de revenu ou de patrimoine.

L’expatriation fiscale ne doit donc jamais être réduite à la question de l’impôt sur le salaire.

Quelle assurance santé pour un expatrié à Chypre ?

La santé est un autre élément à anticiper avant de s’installer à Chypre.

Le pays dispose du GeSY (General Healthcare System), système national de santé chypriote. Les personnes qui remplissent les conditions pour en être bénéficiaires peuvent accéder à un réseau de professionnels et d’établissements de santé dans le cadre du système public.

Les cotisations au GeSY sont notamment prélevées sur les rémunérations des salariés au taux de 2,65 %, avec un plafond de revenus pris en compte fixé à 180 000 €.

Faut-il souscrire une assurance santé privée ?

Même lorsqu’une personne est couverte par le système chypriote, une assurance santé privée internationale peut être pertinente pour certains expatriés.

Elle peut notamment offrir :

• Un accès à des établissements privés ;
• Davantage de choix concernant les médecins ;
• Des délais de prise en charge potentiellement plus courts ;
• Une couverture internationale ;
• Une meilleure continuité de soins lors des déplacements à l’étranger.

Pour un ressortissant européen qui séjourne temporairement à Chypre, la Carte européenne d’assurance maladie (CEAM) peut permettre l’accès aux soins médicalement nécessaires dans les conditions prévues par le dispositif européen. Elle ne doit cependant pas être confondue avec une solution d’assurance santé complète pour une installation permanente.

Le choix entre GeSY, assurance privée locale et assurance internationale dépend notamment de la durée du séjour, du statut professionnel et des besoins de couverture.

Quelles démarches pour s’installer à Chypre ?

Les formalités varient selon la nationalité et le motif du séjour.

Pour un ressortissant français ou européen

Un citoyen de l’Union européenne peut entrer à Chypre avec un document d’identité ou un passeport valide.

Pour un séjour supérieur à trois mois, il doit toutefois remplir les conditions de résidence applicables et demander son certificat d’enregistrement MEU1 dans les quatre mois suivant son arrivée.

Selon la situation, il faudra notamment pouvoir justifier :

• D’une activité salariée ou indépendante à Chypre ;
• Ou de ressources suffisantes ;
• Et, dans certains cas, d’une couverture maladie complète.

Le certificat MEU1 est actuellement soumis à des frais de 20 €.

Obtenir un numéro fiscal chypriote

L’expatrié doit également s’occuper de son inscription auprès de l’administration fiscale chypriote et obtenir son identifiant fiscal lorsque celui-ci est nécessaire.

La procédure et les documents à fournir dépendent notamment du statut de résidence et de la situation professionnelle. L’administration fiscale chypriote utilise désormais le système Tax For All pour les déclarations relatives aux années fiscales à partir de 2026.

Ouvrir un compte bancaire

Un compte bancaire chypriote peut faciliter la gestion quotidienne : salaire, loyer, factures, prélèvements et dépenses courantes.

La banque demandera généralement des justificatifs d’identité, d’adresse et de situation financière. Les exigences peuvent varier selon l’établissement.

Trouver un logement

Le logement est particulièrement important dans le cadre de la règle des 60 jours, puisqu’un logement permanent à Chypre fait partie des critères à respecter.

Il convient donc de conserver les justificatifs liés au logement : contrat de location, documents de propriété et justificatifs de paiement notamment.

Chypre est-elle vraiment intéressante pour un expatrié français en 2026 ?

La réponse dépend essentiellement du profil.

Chypre peut être particulièrement intéressante pour :

• Les cadres et dirigeants internationaux ;
• Certains salariés bénéficiant de l’exonération de 50 % ;
• Les entrepreneurs ;
• Les investisseurs ;
• Les personnes disposant de revenus provenant de plusieurs pays ;
• Les professionnels souhaitant développer une activité internationale.

Mais l’intérêt fiscal ne doit pas être examiné isolément.

Il faut comparer la situation avant et après expatriation, en tenant compte de l’impôt sur le revenu, des cotisations sociales, du GeSY, de la fiscalité des investissements, de l’immobilier, des pensions et du patrimoine conservé en France.

Les principaux avantages et inconvénients de l’expatriation à Chypre

Les avantages

• Une fiscalité personnelle relativement attractive pour certains profils.
• Un seuil d’exonération de 22 000 € depuis 2026.
• Un régime d’exonération de 50 % pouvant concerner certains nouveaux emplois rémunérés plus de 55 000 €.
• Le régime non-dom pour les personnes qui remplissent les conditions.
• Une fiscalité intéressante pour certaines catégories de revenus d’investissement.
• L’utilisation de l’euro.
• La possibilité, pour certains ressortissants européens, de s’installer et de travailler dans le cadre de la libre circulation.
• Un système de santé national complété par une offre privée.

Les points de vigilance

• La résidence fiscale française doit être effectivement remise en cause.
• Les revenus de source française peuvent continuer à être imposables en France.
• La convention fiscale franco-chypriote doit être analysée.
• Le régime non-dom n’est pas illimité dans le temps.
• Les conditions du régime d’exonération de 50 % doivent être vérifiées avant l’installation.
• Les obligations administratives et déclaratives restent importantes.
• Le coût du logement peut varier fortement selon la ville et le quartier.

FAQ : expatriation à Chypre en 2026

Peut-on devenir résident fiscal à Chypre avec seulement 60 jours ?

Oui, sous certaines conditions. La règle des 60 jours exige notamment de séjourner au moins 60 jours à Chypre, de ne pas passer plus de 183 jours dans un même autre État, d’avoir les liens professionnels requis avec Chypre et d’y conserver un logement permanent. Depuis 2026, l’ancienne condition interdisant d’être résident fiscal d’un autre État a été supprimée du dispositif chypriote.

Faut-il passer 183 jours à Chypre pour payer ses impôts à Chypre ?

Non. La règle des 60 jours peut permettre d’être résident fiscal chypriote sans atteindre 183 jours, à condition de remplir toutes les conditions prévues par la loi.

Quel est le taux d’imposition à Chypre en 2026 ?

Le barème va de 0 % à 35 %. Le revenu imposable jusqu’à 22 000 € est taxé à 0 %, puis les tranches suivantes sont imposées à 20 %, 25 %, 30 % et 35 %.

Peut-on bénéficier d’une exonération de 50 % sur son salaire ?

Oui, certains nouveaux salariés peuvent bénéficier d’une exonération de 50 % sous conditions, notamment concernant leur historique de résidence à Chypre et une rémunération annuelle supérieure à 55 000 €. Le dispositif peut s’appliquer pendant jusqu’à 17 ans sous réserve du respect des conditions légales.

Qu’est-ce que le statut non-dom à Chypre ?

Le statut non-dom concerne notamment des résidents fiscaux chypriotes qui ne sont pas considérés comme domiciliés à Chypre au sens de la Special Defence Contribution. Il peut permettre une exonération de SDC sur certaines catégories de revenus, notamment les dividendes et les intérêts, sous réserve des règles applicables.

Un Français expatrié à Chypre doit-il encore payer des impôts en France ?

Potentiellement oui. Certains revenus ou éléments de patrimoine de source française peuvent rester imposables en France. La convention fiscale entre la France et Chypre permet ensuite de déterminer la répartition du droit d’imposer et les mécanismes d’élimination des doubles impositions.

Faut-il une assurance santé privée à Chypre ?

Ce n’est pas nécessairement obligatoire pour tous les profils, mais une assurance privée peut être utile pour compléter la couverture publique et accéder plus facilement au secteur privé ou à une couverture internationale. Les ressortissants européens doivent distinguer la couverture liée à une installation durable de l’utilisation temporaire de la CEAM.

Conclusion : faut-il s’expatrier à Chypre en 2026 ?

S’expatrier à Chypre en 2026 peut présenter de réels avantages fiscaux et professionnels, mais l’opération doit être préparée bien au-delà de la simple question du nombre de jours passés sur l’île.

La règle des 60 jours, le nouveau barème fiscal de 2026, l’exonération potentielle de 50 % sur certains revenus professionnels et le régime non-dom font de Chypre une destination particulièrement intéressante pour certains profils internationaux.

Pour un résident français, le point déterminant reste toutefois la rupture effective avec la résidence fiscale française et le traitement des revenus et du patrimoine conservés en France.

Avant de déménager, il est donc recommandé d’établir une analyse personnalisée couvrant la résidence fiscale, les revenus professionnels, les investissements, l’immobilier, les pensions, la protection sociale et la convention fiscale franco-chypriote.

L’expatriation à Chypre peut être une excellente stratégie de mobilité internationale, à condition d’être pensée comme un projet fiscal, patrimonial, professionnel et personnel global plutôt que comme une simple recherche de baisse d’impôt.

Vous songez à vous expatrier à Chypre ? N’hésitez pas à contacter Decaux Assurances qui saura vous guider dans le choix d’une solution adaptée à vos besoins.