Flash. Convention fiscale France-Argentine : l’avenant publié au Journal officiel, des retenues à la source plafonnées plus bas

Signé en 2019, l’avenant à la convention fiscale franco-argentine vient d’être publié au Journal officiel du 4 novembre 2026. Dividendes, intérêts, redevances, VIE : ce qui change.
FLASHFiscalité internationale · 10/11/2026 · 3 min de lecture

Le décret n° 2026-1024 du 2 novembre 2026, paru au Journal officiel du 4 novembre, publie l’avenant à la convention fiscale entre la France et l’Argentine. Le texte abaisse plusieurs plafonds de retenue à la source et précise des règles utiles aux Français qui travaillent ou investissent en Argentine.

Bureau parisien avec dossier de documents officiels et globe tourné vers l'Amérique du Sud - Decaux Assurances
L’essentiel en 20 secondes

L’avenant signé à Buenos Aires le 6 décembre 2019 modifie la convention fiscale franco-argentine du 4 avril 1979. Selon le projet de loi déposé au Sénat, il ramène notamment le plafond de retenue à la source sur les intérêts de 20 % à 12 %, sur les redevances de 18 % à 3, 5 ou 10 % selon les cas, et crée un taux de 10 % sur certains dividendes. Selon le même texte, les retenues à la source s’appliquent aux sommes payées à partir du 1er janvier de l’année qui suit l’entrée en vigueur.

Les 3 changements clés

Dividendes et intérêtsLe plafond sur les dividendes passe à 10 % si le bénéficiaire est une société détenant au moins 25 % du capital pendant 365 jours (15 % sinon). Celui sur les intérêts passe de 20 % à 12 %.
Prestations de servicesUne entreprise qui envoie du personnel en Argentine plus de 183 jours sur une période de douze mois, pour un même projet ou des projets liés, peut y avoir un établissement stable.
Volontaires internationauxSelon le projet de loi, les indemnités des volontaires internationaux en entreprise (VIE) sont exonérées dans l’État où le travail est effectué.
Ce que dit la loi — Décret n° 2026-1024 du 2 novembre 2026 portant publication de l’avenant à la convention fiscale franco-argentine du 4 avril 1979 (ensemble un protocole), signé à Buenos Aires le 6 décembre 2019, publié au Journal officiel n° 0258 du 4 novembre 2026. L’approbation de l’avenant avait été autorisée par la loi n° 2022-90 du 31 janvier 2022. La notice de Légifrance indique une entrée en vigueur au 22 octobre 2026. Les taux cités dans cet article proviennent du projet de loi n° 701 (2019-2020) déposé au Sénat, qui reproduit l’avenant.

Qui est concerné ?

Expatriés en ArgentineInvestisseurs et actionnairesEntreprises qui y envoient du personnelJeunes en VIE

Les changements concernent d’abord les Français qui perçoivent des revenus de source argentine (dividendes, intérêts, droits d’auteur) et les entreprises françaises qui réalisent des missions en Argentine. Ils intéressent aussi les jeunes partis en volontariat international en entreprise et les familles qui gèrent un patrimoine entre les deux pays.

Ce qu’il faut faire, en 3 étapes

  1. Identifiez vos revenus de source argentine : dividendes, intérêts, redevances ou plus-values sur actions sont concernés à des degrés divers.
  2. Faites relire votre situation par un conseil fiscal : l’application concrète des nouveaux plafonds et leur date de prise d’effet doivent être confirmées pour votre cas.
  3. Vérifiez votre protection sociale : la convention fiscale ne règle pas votre couverture santé. Assurez-vous d’être bien couvert en Argentine et lors de vos retours en France.

3 questions express

À partir de quand les nouveaux taux s’appliquent-ils ?

Selon l’avenant, les retenues à la source s’appliquent aux sommes payées à partir du 1er janvier de l’année qui suit l’entrée en vigueur. Avec une entrée en vigueur en octobre 2026, cela renvoie a priori au 1er janvier 2027, à confirmer avec votre conseil.

La convention règle-t-elle ma couverture santé ?

Non. Une convention fiscale ne traite que de l’impôt. La santé et la sécurité sociale relèvent d’autres règles et de votre contrat d’assurance.

Où lire le texte officiel ?

Sur Légifrance, dans le Journal officiel du 4 novembre 2026, et sur impots.gouv.fr, rubrique conventions internationales.

Vous vivez en Argentine ou y envoyez des salariés ?Nous étudions votre couverture santé, prévoyance et assistance, et interrogeons nos partenaires assureurs.
Faire le point sur ma couverture →

Sources : Légifrance (décret n° 2026-1024 du 2 novembre 2026, JORF n° 0258 du 4 novembre 2026), Sénat (projet de loi n° 701, 2019-2020), impots.gouv.fr. Decaux Assurances, courtier indépendant immatriculé à l’ORIAS n° 20005730, Neuilly-sur-Seine.

Bureau parisien avec dossier de documents officiels et globe tourné vers l'Amérique du Sud - Decaux Assurances

Decaux Assurances

Courtier en assurance expatriés
Publié par Decaux Assurances le 10/11/2026

N’hésitez pas à solliciter Decaux Assurances pour une étude personnalisée sans frais. Pour votre vie en Argentine, consultez notre page assurance expatrié en Argentine et notre offre santé expatriés. Courtier indépendant immatriculé à l’ORIAS (n° 20005730) et installé à Neuilly-sur-Seine.

  • Tous
  • Actualités assurance
  • Assurance décennale
  • Assurance emprunteur
  • Audit énergétique
  • Dommages
  • Dommages-Ouvrage
  • Éditorial
  • Event
  • Expat
  • Fiscalité
  • Flash Infos
  • Le Morning Café
  • Particuliers
  • Produits
  • Professionnels
  • Qualité de l'air
  • RC Pro
  • Santé
Drapeaux nationaux et convention fiscale ouverte sur une table de conférence - Decaux Assurances
Expat

Vidéo. Comment lire une convention fiscale entre la France et votre pays d’accueil

Convention fiscale France-pays d'accueil : modèle OCDE, résidence, pensions, double imposition, texte sur impots.gouv. Guide Decaux Assurances, courtier ORIAS
Remparts de La Valette et Grand Port de Malte au coucher du soleil - Decaux Assurances
Expat

Flash. Malte : le budget 2027 réserve plusieurs avantages aux résidents européens, ce qui change pour les Français installés sur l’île

Budget 2027 de Malte : avantages réservés aux résidents européens, taxe de séjour en hausse, échéance du 31/12/2026. L'analyse d'un courtier ORIAS.

Partir en Argentine bien couvert

Selon votre situation, une complémentaire CFE ou une assurance santé au 1er euro peut compléter vos droits. Les entreprises qui envoient des salariés en mission regarderont l’assurance déplacement professionnel.

Défiler vers le haut
Share via
Copy link